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Hay varias opciones de visado disponibles para trabajar en Estados Unidos. Cada visado de trabajo para Estados Unidos incluye requisitos de entrada, procedimientos de solicitud y costes individuales. Debe evaluarse cuidadosamente qué visado estadounidense se aplica al caso concreto y, sobre todo, parece adecuado. Factores como la cualificación, la nacionalidad, la duración de la estancia prevista y la afiliación a la empresa desempeñan un papel decisivo a la hora de determinar qué categoría es la más adecuada para usted y sus empleados. Póngase en contacto con nosotros para una consulta sin compromiso sobre el visado. ¿Qué es un visado de trabajo para Estados Unidos? Información básica sobre el visado de trabajo para Estados UnidosNo existe un visado de trabajo general para Estados Unidos. Sin embargo, las empresas o sus empleados extranjeros que deseen trabajar en Estados Unidos pueden obtener una variedad de visados de trabajo para Estados Unidos.Los visados de trabajo para Estados Unidos están destinados a una estancia de trabajo temporal. Por lo tanto, sólo dan derecho a trabajar en Estados Unidos durante un periodo de tiempo limitado. El empleo temporal incluye, por ejemplo, los viajes de negocios o las misiones a Estados Unidos. Si quiere vivir y trabajar en los Estados Unidos de América de forma permanente, debe solicitar un visado de inmigrante (Green Card).
Permiso de trabajo en EE.UU. para ciudadanos alemanes
Conocido como el “País de las oportunidades” gracias a las oportunidades en constante expansión para el trabajo, los negocios y otros fines, los Estados Unidos de América son un destino de ensueño. Sin embargo, para entrar en el país por motivos de trabajo, necesitará un visado de trabajo de EE.UU. de tipo no inmigrante para ciudadanos indios.
Los permisos de trabajo de EE.UU. son avales que permiten la entrada en el país a las personas que están empleadas en una organización del país. Sólo unas pocas nacionalidades pueden entrar en el país sin visado. Dado que los indios no se encuentran entre ellas, es obligatorio un visado de trabajo. Existen varios tipos de permisos de entrada para trabajar expedidos por la Embajada de EE.UU.
La solicitud del visado de trabajo para EE.UU. desde la India es un proceso largo y complicado. Por ello, se recomienda utilizar los servicios de una agencia de viajes para solicitarlo. Ahora bien, antes de iniciar su solicitud, debe asegurarse de que es elegible para viajar para la categoría de trabajo específica. A continuación, puede realizar la solicitud de la siguiente manera – Tenga en cuenta que el formulario de solicitud tiene que estar correctamente rellenado. Los documentos que se presenten tienen que ser válidos y legítimos. Los documentos falsos o no válidos pueden hacer que su solicitud sea rechazada. La denegación del visado es un asunto importante y puede hacer que no pueda optar a otros visados.
Permiso de trabajo en EE.UU.
Para trabajar en una ocupación especializada. Requiere un título de educación superior o su equivalente. Incluye modelos de moda de mérito y capacidad distinguidos y proyectos de investigación y desarrollo de gobierno a gobierno, o de coproducción administrados por el Departamento de Defensa.
Trabajar en una ocupación especializada. Requiere un título postsecundario que implique al menos cuatro años de estudio en el campo de especialización. (Nota: Este no es un visado basado en peticiones. Para conocer los procedimientos de solicitud, consulte el sitio web de la Embajada de Estados Unidos en Chile o de la Embajada de Estados Unidos en Singapur).
Para recibir formación, que no sea médica o académica de posgrado, que no esté disponible en el país de origen del becario o programas de formación práctica en la educación de niños con discapacidades mentales, físicas o emocionales.
Trabajar en una sucursal, empresa matriz, filial o subsidiaria del empleador actual en un puesto directivo o ejecutivo, o en un puesto que requiera conocimientos especializados. La persona debe haber estado empleada por el mismo empleador en el extranjero de forma continuada durante un año dentro de los tres años anteriores.
Trabajar en EE.UU. como alemán
1 La tabla incluye tanto el procedimiento general de certificación exigido por la ley como los utilizados en la práctica. La tabla no incluye las excepciones a los procedimientos generales; tampoco identifica los certificados que pueden exigirse para el empleo en oficios callejeros, espectáculos u otros trabajos para los que puede exigirse un permiso especial.
2 En las columnas “Para los menores de edad indicados” una entrada de M denota “Obligatorio”, es decir, el requisito es obligatorio según la ley del Estado; R denota en “Solicitud”, es decir, el certificado no es obligatorio según la ley del Estado, pero la ley ordena a una agencia administrativa que emita el certificado a petición; P denota “Práctica”, es decir, la ley no establece ningún requisito, pero el Estado emite el certificado a petición.
Nota: N/A indica “no aplicable”. “Ninguna disposición” como entrada en el certificado de empleo o de edad indica que la expedición de dicho certificado es innecesaria porque otro tipo de certificado cubre a todos los menores.