Subsidio familiar – deutsch
Los expatriados residentes en Alemania que pagan impuestos tienen derecho, al igual que los alemanes, a percibir el Kindergeld si tienen hijos. Se trata de un subsidio (también llamado prestación por hijo a cargo) del Gobierno alemán para ayudar a sufragar parte de los gastos de crianza de los hijos. Puede oscilar entre 204 y 235 euros por hijo y mes, y suele abonarse mediante transferencia a una cuenta bancaria alemana.
Casi cualquier contribuyente residente en Alemania con hijos puede percibir el Kindergeld, ya sea trabajador por cuenta ajena, por cuenta propia o autónomo. Se percibe por norma hasta que los hijos cumplen 18 años, aunque puede continuar hasta los 25 si siguen estudiando o cumplen otros requisitos para una prórroga. A partir de julio de 2019, la prestación se elevó a 204 euros al mes por cada uno de los dos primeros hijos, 210 euros por el tercero y 235 euros por cada uno de los siguientes.
Los hijos adoptados y acogidos dan derecho al Kindergeld, al igual que los hijos de su cónyuge y sus nietos si viven en su hogar. Algunas personas que viven en el extranjero también pueden tener derecho al Kindergeld si cumplen determinadas obligaciones alemanas de pago del impuesto sobre la renta sin restricciones u otros requisitos. Puede informarse sobre los requisitos exactos en las autoridades alemanas.
¿Pueden los inmigrantes solicitar prestaciones familiares en el Reino Unido?
No puede solicitar la prestación por hijo a cargo si está sujeto a un control de inmigración, a menos que sea: un inmigrante apadrinado: otra persona ha aceptado hacerse responsable económicamente de usted. de Albania, Marruecos, San Marino, Túnez o Turquía y trabaja en el Reino Unido. de un país que tiene un convenio con el Reino Unido para la prestación por hijo a cargo.
¿A cuánto asciende la prestación por hijo a cargo en Alemania 2022?
A partir de enero de 2022, para el primer y el segundo hijo, la prestación por hijo a cargo asciende a 219 EUR al mes. Para el tercer hijo es de 225 EUR. Para el cuarto hijo y los siguientes, la cuantía asciende a 250 EUR. Las solicitudes deben dirigirse por escrito a la Oficina de Familia local (“Familienkasse”).
Familienkasse kinderzuschlag
1. Prestaciones antes y después del embarazoLa Ley de Protección de la Madre Trabajadora (MuSchG) se aplica a las madres (embarazadas) que tienen su puesto de trabajo en Alemania. Esta ley las protege contra los peligros en el lugar de trabajo y les otorga una protección especial contra el despido. Las mujeres embarazadas sólo pueden trabajar durante las 6 semanas anteriores al parto con su consentimiento, y no pueden hacerlo hasta 8 semanas después del parto. En el caso de los partos prematuros y múltiples, las madres no pueden trabajar hasta 12 semanas después del parto. En el caso de los partos prematuros por razones médicas y otros partos prematuros, el periodo legal de permiso de maternidad se amplía después del parto en los días que no se pudieron utilizar antes del parto. Además, la ley prohíbe determinados tipos de trabajo (por ejemplo, a destajo, en cadena de montaje, horas extraordinarias, trabajo en domingo o nocturno). Para proteger a las mujeres de las desventajas económicas durante este periodo, la Ley de Protección de las Madres Trabajadoras regula diversas prestaciones por maternidad:
Subsidio familiar
Este capítulo trata de la prestación familiar sueca y de cómo usted, como progenitor, puede solicitarla. También se explican las condiciones para prorrogar el subsidio familiar y se examina la prestación adicional por hijo a cargo, denominada suplemento por familia numerosa, que puede solicitar si tiene varios hijos.
¿En qué situaciones puedo solicitarla? Si vive en Suecia y tiene hijos, tiene derecho a la asignación familiar. Se trata de una ayuda económica que se abona automáticamente a todos los progenitores desde el primer mes después del nacimiento, inclusive, hasta que el hijo cumple 16 años. A partir de ese momento, puede que le corresponda un subsidio familiar ampliado o una beca de estudios. Si tiene varios hijos, además de la asignación por hijo a cargo puede percibir un complemento por familia numerosa. Para los ciudadanos de la UE puede haber normas especiales. ¿Qué condiciones debo cumplir? La prestación por hijo a cargo, la prestación por hijo a cargo ampliada y el complemento por familia numerosa son prestaciones exentas de impuestos. La asignación por hijo a cargo se reparte entre los progenitores si hay dos tutores. Si sólo hay un tutor, se le abona a él. Los progenitores también pueden elegir conjuntamente que la asignación por hijo a cargo se abone sólo a uno de ellos.
Kindergeld
En virtud del artículo L. 512-1 del Código de la Seguridad Social, “toda persona francesa o extranjera residente en Francia con uno o varios hijos a su cargo también residentes en Francia, tiene derecho a prestaciones familiares por dichos hijos”.
Cómo se calculan las prestaciones familiares: las prestaciones familiares se calculan como un porcentaje de la base mensual de las prestaciones familiares (BMAF). La BMAF está fijada actualmente en 422,28 euros a partir del 1 de abril de 2022. La BMAF se actualiza el 1 de abril de cada año en función de la variación prevista del índice de precios al consumo medio anual, excluido el tabaco.
Las prestaciones familiares se abonan sin requisito de empleo a partir del 2º hijo a cargo residente en Francia. Las cuantías de las prestaciones familiares se basan en los ingresos del hogar o de la persona con hijos a cargo y en el número de hijos. Se tienen en cuenta los ingresos netos del año N-2. Existen 3 tramos de ingresos.
El subsidio a tanto alzado se abona a las familias con al menos 3 hijos a cargo cuya prestación se reduce cuando uno de los hijos cumple 20 años (límite de edad para percibir el subsidio familiar), sigue viviendo en el domicilio familiar y no percibe más de 982,48 EUR de ingresos mensuales.